2024年度公司将建立“活力企业”作为年度中心指导思想，提出要变中求生存、变中求效益、变中求发展。人是第一创造力，也是企业活力的主要来源。为推动全员参与活力企业建设，切实激发公司活力，营造求变创新、干事创业的企业氛围，公司组织开展“活力丰华——从自我改变开始”活动。第六期“最具活力部门”于11月8日揭晓：
第六期“最具活力部门”：高新店。高新店从以下两点激发活力，值得学习借鉴：1、将活力做在日常，以新方法加强社群建设，以技能比赛、数据对比促进工作效率提升，激发员工活力；2、多点发力，从宣传、基础工作、合同等多方面入手改变、提升，强化部门活力建设。
（本报记者）
