
2024年度公司将建立“活力企业”作为年度中心指导思想,提出要变中求生存、变中求效益、变中求发展。人是第一创造力,也是企业活力的主要来源。为推动全员参与活力企业建设,切实激发公司活力,营造求变创新、干事创业的企业氛围,公司组织开展“活力丰华——从自我改变开始”活动。第五期“最具活力部门”于10月10日揭晓:
第五期“最具活力部门”:福瑞澜德。福瑞澜德从以下两点激发活力,值得学习借鉴:1、围绕经营突破拓展,结合工作重点,将活力建设融入经营,主动出击,拓展新客户、新商户、新业务,激发经营活力;2、多点开花,将活力融入日常,在加强宣传、商品引新、餐饮管理、优化服务等多方面推陈出新,创造活力点。
(本报记者)